RLOT Artículo 53. Incremento del salario por productividad.
Los aumentos de productividad en una empresa y la mejora de la producción causarán una más alta remuneración para los trabajadores y trabajadoras.
A estos fines, la empresa y sus trabajadores y trabajadoras acordarán, en relación a los procesos de producción en un departamento, sección o puesto de trabajo, planes y programas orientados a mejorar tanto la calidad del producto como la productividad y, en ellos, considerarán los incentivos para los participantes, según su contribución.
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RLOT Artículo 51. Salario de eficacia atípica:Una cuota del salario, en ningún caso superior al veinte por ciento (20%), podrá ser excluida de la base de cálculo de las prestaciones, beneficios e indemnizaciones derivados de la relación de trabajo, bajo las siguientes reglas:a) Deberá convenirse en la convención colectiva de trabajo.b) En el supuesto de que en la respectiva empresa no hubieren…

RLOT Artículo 55: Pago del salario a través de entidades financieras.

RLOT Artículo 55. Pago del salario a través de entidades financieras:Cuando el pago del salario se haga a través de una institución financiera ubicada en las inmediaciones del lugar de prestación de servicios, el patrono o patrona deberá:a) Notificar por escrito al trabajador o trabajadora el nombre y la ubicación de la institución de que se trate y el número de la cuenta que le fuere asignada.b)…

RLOT Artículo 59: Bonificación sustitutiva.

RLOT Artículo 59. Bonificación sustitutiva:Las bonificaciones a que se contraen los artículos 183 y 184 de la Ley Orgánica del Trabajo, se calcularán con base en el salario integral, y deberán ser pagadas dentro de los primeros quince (15) días del mes de diciembre de cada año. En caso de salario por unidad de obra, por pieza o a destajo o a comisión, será el promedio del salario devengado…

RLOT Artículo 54: Salario de base para el cálculo de prestaciones e indemnizaciones.

RLOT Artículo 54. Salario de base para el cálculo de prestaciones e indemnizaciones:A los efectos de determinar el salario de base para el cálculo de las prestaciones, beneficios e indemnizaciones de naturaleza laboral, se tomarán en consideración las percepciones salariales que se causen durante el lapso respectivo, aun cuando el pago efectivo no se hubiere verificado dentro del mismo.Parágrafo…

RLOT Artículo 56: Autorización para cobrar el salario.

RLOT Artículo 56. Autorización para cobrar el salario: La autorización del trabajador o trabajadora para que otra persona cobre su salario deberá ser presentada por escrito al patrono o patrona y podrá ser revocada en cualquier momento observando idéntica formalidad.

RLOT Artículo 58: Verificación de los beneficios declarados.

RLOT Artículo 58. Verificación de los beneficios declarados:La Administración Tributaria, cuando le fuere solicitado de conformidad con lo establecido en el artículo 181 de la Ley Orgánica del Trabajo, procederá a los exámenes que estime procedentes a los fines de verificar la renta obtenida por el patrono o patrona en uno o más ejercicios anuales y rendirá su informe en un lapso que no excederá…

RLOT Artículo 57: Participación en los beneficios de la empresa: Impuesto sobre la renta.

RLOT Artículo 57. Participación en los beneficios de la empresa. Impuesto sobre la renta: Para el cálculo del monto a distribuir entre los trabajadores o trabajadoras de una empresa por concepto de participación en los beneficios o utilidades, no podrá deducirse la cantidad que corresponda pagar al patrono o patrona por concepto de impuesto sobre la renta.

RLOT Artículo 52: Salario por unidad de tiempo.

RLOT Artículo 52. Salario por unidad de tiempo: Se entenderá que los salarios estipulados por unidad de tiempo corresponden a la jornada a tiempo completo usual en la empresa, salvo pacto en contrario. Parágrafo Único: Para la determinación del salario por hora, se dividirá el monto del salario correspondiente a un día de trabajo entre el número de horas que integran la jornada convenida.


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